jueves, 12 de marzo de 2009

EVALUACION DE DESEMPEÑO

EVALUACION DE DESEMPEÑO HOTEL VICTORIA

Nombres y apellidos:
Lugar de trabajo:
Cargo:

Según su criterio marque con una x :

· Su presentación personal es:

A= (excelente)
B = (bueno)
C = (malo)

· Su recibimiento a los huéspedes es:

A= (excelente)
B = (bueno)
C = (malo)

· La asignación y el ofrecimiento de las habitaciones es:

A= (excelente)
B = (bueno)
C = (malo)


· La información general del hotel es:

A= (excelente)
B = (bueno)
C = (malo)

· Hace el registro de entrada del huésped:

A= Si
B= No

· Revisa el reporte de habitaciones:

A= Si
B= No

· Lleva el control de entrada/salida de huéspedes:

A= Si
B= No

· Esta pendiente de las habitaciones check out para fines de limpieza:

A= Si
B= No

· Lleva el control de las llaves de las habitaciones:

A= Si
B= No



Comentarios o sugerencias para el hotel:







Firma administrador: ______________ c.c_______________
Firma empleado: ________________ c.c ______________
Firma evaluadores: _________________ c.c _____________
_________________ c.c _____________
_________________ c.c _____________

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